今月の目標:早起き122日目
こんにちは。
早起きチャレンジ中のなおです。
免停ネタが続きましたが
ひとまず罰金の通知がくるまでそれは置いておきます。
今日の仕事はなかなか過密スケジュールでしたが、たくさんの出会いがある1日でした。
私の仕事は研修講師です。
主に、地元で人材育成に関わる研修を行っています。
研修エリアは県内で、中小企業さん向けや
求職者の方向けに研修をしています。
今日は、2社で研修をさせて頂き、3時間研修2本でした。
内容はそれぞれ若干違うのですが
午後の研修で受講生の方へ
次回1か月先の研修までの宿題として課題を出しました。
研修内容は若手リーダー研修だったので
リーダーとして行動を変えていただくため
行動目標を自分で掲げて頂きました。
そして、チェック表を配り
次回の研修日まで、毎日〇×で成果を書くようにしてもらいます。
皆さんそれぞれ、
・自ら率先して挨拶する
・知識を増やすために読書を30分する
このような、ちょっと背伸びして
できそうな課題を掲げて頂きました。
受講生は平均年齢35歳くらいでしたが
なんだかやらせるばかりではな…と思って
研修の中で、私も一緒にやるから頑張ってみようと言ってしまいました(笑)
でも、何かやるには
たくさんの人にコミットメントした方がいいので
この際、私もみんなと一緒に成長しようと思ったワケです。
そして、私が掲げた目標は
・毎朝5時半に起きる
→朝時間を有効活用して、勉強する。
・1日1回ツイートする
→情報発信力をもっとつけるため
・会社に出勤する時は始業時間までに出勤する
→最近役員出勤して怠けてるため…
実践行動表のポイントは、嘘で〇×書いちゃだめです。
つい、人って格好つけて、やってないのに〇つけがちです。
でも、講師にいいところ見せたって何の意味もありません。
当然×もあって良くて
目標として決めたものの
できない自分に
気づくことも大事だと思います。
私にいいところを見せる必要はないから
正直に書くようにと言って今日の研修を終えました。
次回は来月末。
結果がどうか楽しみです。
という、私も頑張らないといけませんけどね…